Meine Angebote für Sie

TRAININGS FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE

Alle Führungskräfte Trainings sind als Präsenztrainings konzipiert.

Sie können in meinen Räumen in Berlin Charlottenburg durchgeführt werden oder bei Ihnen als Inhouse Trainings stattfinden.

SEMINAR 1

ALLES IST PSYCHOLOGIE!

Einführungsseminar
Offenes ½ -tägiges Führungskräfte Training: Arbeit mit Grundlagen der Psychologie, aktuellen herausfordernden Fällen, intensiver Praxis-Simulationen und zeitgemäßen Problemlösungen.
Lernen Sie mich in meiner angewandten Arbeit kennen.

Psychologische Grundlagen & Theoretische Ansätze

Alltagsnahe Vermittlung theoretischer Grundlagen der Entwicklungspsychologie und der Charakter-Typologie des Menschen

Theorie & Praxis

Anhand von Aufstellungen und Rollenspielen werden Ihre aus der täglichen Arbeit mitgebrachten Probleme und Herausforderungen in ihrer psychologischen Kern-Struktur anschaulich und sichtbar gemacht.

Gewünschte Lösungen & Kreative Wege

Mit Hilfe von spielerischen Übungen, geleiteten Interviews und mentalen Visionsreisen entwickeln wir gemeinsam die für Sie und Ihr Unternehmen optimalen Lösungen für die vorhandenen Problemstellungen.

Neue Ansätze & Alltägliche Anwendung

Über Aufstellungsarbeiten und Rollenspiele werden die erarbeiteten Lösungsansätze ausprobiert und anwendungstauglich ausgefeilt.

Zeit:
½ Tages Seminar – 4 Stunden (inklusive einer kurzen Pause)
Freitags 14-18h

Ort:
Meine Räume in Berlin Charlottenburg

Die Rollenspiele werden von Schauspielenden übernommen

SEMINAR 2

ACHTUNG NARZISSMUS!

Umgang mit narzisstischen Störungen im Beruf
1½-Tages Training – Basis Wissen & Anwendung im Alltag

Struktur des Narzissmus-Seminars

Psychologische Grundlagen & Theoretische Ansätze

Alltagsnahe Vermittlung der
1.psychologischen Grundzüge von Narzissmus
2.der Grundstrukturen einer narzisstischen Gesellschaft
3.der Bedeutung dieser Faktoren für die Personalsituation in Ihrem beruflichen Kontext

Theorie & Praxis

Anhand von Gesprächen und kreativen Übungen werden die in Ihrem Unternehmen zentralen Problemstellungen und Herausforderungen herausgearbeitet. Mit Hilfe von Aufstellungen und Rollenspielen werden diese sichtbar und anschaulich gemacht. Dabei werden die narzisstischen Komponenten der vorhandenen Störungen in Ihrem beruflichen Kontext besonders hervorgehoben und analysiert.

Bewusstwerdung & Wirkung

Durch gezielte Anleitung zur Selbst-Reflexionsfähigkeit sowie mit Fragen an sich selbst und das vorhandene Umfeld, wird die Wirkung der narzisstischen Komponente deutlich spürbar. Das persönliche Erleben dient der Bewusstwerdung von Ursache und Wirkung im beruflichen Kontext und ist die Grundlage für neue, nachhaltige Lösungsansätze.

Gewünschte Lösungen & Kreative Wege

Mit Hilfe von Gesprächen, spielerischen Übungen, geleiteten Interviews und mentalen Visionsreisen entwickeln wir gemeinsam die für Sie und Ihr Unternehmen optimalen Lösungen für im Umgang mit narzisstischen Vorgesetzten, Mitarbeitern, Kunden und Störungen im Allgemeinen.

Neue Ansätze & Alltägliche Anwendung

Über Aufstellungsarbeiten, Rollenspiele und kreative Übungen werden die erarbeiteten Lösungsansätze ausprobiert und anwendungstauglich ausgefeilt.

Zeit:
1 Tages Grundlagen-Training – 9 – 17:30h
6-8 Wochen später: ½ Tages Training – Anwendung im Alltag

Ort:
Meine Räume in Berlin Charlottenburg oder als Inhouse Schulung bei Ihnen vor Ort

Die Rollenspiele werden von Schauspielenden übernommen

SEMINAR 3

Leadership Experience – ein praxisorientierter Tag für Führungskräfte

Offenes 1-tägiges Führungs-Training: Arbeit mit psychologischem Basiswissen, aktuellen herausfordernden Fällen, maßgeschneiderter Theorie, intensiver Praxis-Simulationen und kreativen Lösungsansätzen.

Dieser Tag gehört ganz Ihnen als Führungskräften mit Ihren aktuellen Störungen und Fragen

Sie als Teilnehmende bringen morgens Ihre wichtigsten Fragestellungen in die vorhandene Gesprächsrunde ein. Im Laufe des Tages erhalten Sie durch verschiedene Gespräche, Übungen und erfahrungsorientierte Ansätze, konkrete Antworten auf Ihre spezifischen Anliegen. Die gemeinsam erarbeiteten Lösungen sind so gestaltet, dass Sie diese direkt am Arbeitsplatz anwenden können. Auf diese Weise ist jeder Seminartag individuell und immer wieder voller Überraschungen. Die Antworten, die Sie sich im Seminar erarbeiten, sind Impulse zur eigenen inneren Haltung, zu Ihren praktischen Fähigkeiten im Arbeitsalltag, zu Ihrer Kommunikationskompetenz, zur Teamkultur und zu hilfreichen Tools sowie Prozessen für Ihren beruflichen Alltag.

In der zweiten Tageshälfte werden die von Ihnen eingebrachten Fragestellungen in Gesprächssimulationen (Rollenspielen und Aufstellungsarbeiten) realitätsnah geübt und zur konkreten Anwendung überarbeitet. Anhand der Gruppenarbeit mit anderen Menschen, deren Fragestellungen und Lösungsansätzen, nutzen Sie die Möglichkeit des exemplarischen Lernens und entwickeln so einen erlebten Perspektivenwechsel, der Ihre Sichtweise erneuert und bereichert.

Nutzen des Praxistages

Eigene aktuelle Fragestellungen neu betrachten und ganzheitlich lösen
Ihre innere Haltung überprüfen und fehlende Einsichten entwickeln
Neue Perspektiven einnehmen
Unkonventionelle Wege ausprobieren
Kreative Lösungen finden und anwenden
Die Teamkultur neu erleben – sinnvolle Tools nutzen
Kultivieren der Balance zwischen innerer Klarheit und wertschätzender Führung
Konfliktfähigkeit stärken, Umgang mit Frustrationen stabilisieren
Die innere Entschiedenheit in schwierigen Gesprächen halten
Ganzheitliches Training für Körper, Seele und Geist